商业模式新变局:公司背后的朋友圈


点击次数: 次 发布时间:2019-7-11

  对于爱好麻辣烫的朋友们来说,选“张亮”还是选“杨国福”是他们始终纠结的问题,但最近一条新闻终于解决了他们“向左走”还是“向右走”的难题——张亮是杨国福的外甥。这两个麻辣烫巨头品牌“本是同根生”,两家的粉丝又何必“相煎太急”。

除了两位麻辣烫巨头的亲戚关系,其实很多大众所熟知的品牌之间,都有着千丝万缕的关联。

  经济学中有一个有趣的现象,叫做蘑菇效应(mushroom effect)。它的理论是这样的:一旦有个市场被人发现,一大堆公司就会像蘑菇一样,突然之间冒出地面。

  尤其在当下创业浪潮方兴未艾之际,中国每天都有大量的新公司在诞生。前年,中国日均新登记企业已经达到1.66万户。或许五年后,衡量一个公司的标准将不再是其为社会产生的经济效益,而是孵化了多少个CEO。

“不是一家人,不进一家门”

  说到“裙带关系”最为复杂的龙头企业,则要数包揽了北上广深一线城市百分之八十人民群众“起床动力”“下楼动力”的快递圈。

  其中,除了顺丰一骑绝尘,剩下的被大家统称为“三通一达”的四家快递公司(申通、圆通、中通、韵达),其实同属一家,这早已不是秘密的商业秘密至今为大众津津乐道。

  1992年,邓小平南巡讲话为浙江民营经济的发展开辟了一条崭新的致富道路,原是一家印染厂工人的聂腾飞无意间发现了快递商机,1993年和妻子陈小英成立了申通快递,自此开启了快递行业群雄逐鹿的时代。

  聂腾飞在创办申通五年后不幸车祸离世。聂腾飞去世后,妻子陈小英和大舅子(陈小英的哥哥陈德军)接管了申通快递。之后,奚春阳娶了陈小英,并在2009年任申通快递总裁。

  而聂腾飞的弟弟聂腾云离开申通,1999年8月在上海创建上海韵达货运有限公司,即大众所熟知的韵达快递。

 2000年,陈德军的同学张小娟在申通做财务,她劝生意失败的丈夫喻渭蛟来做快递,两年后,他们成立了圆通快递。

 2002年,陈小英兄妹的发小,出身桐庐的木材商赖海松,投资几百万,成立了中通快递。

到了2004年,“四通一达”就已经占据了全国民营快递行业的半壁江山。

  天天快递虽然不在“三通一达”之中,但其实它是全国第二早成立的快递公司。更有意思的是,天天快递的创始人詹际盛是聂腾飞的同事兼合伙人,申通快递一开始就是两个人一起办起来的,后来詹际盛离开申通快递,与弟弟詹际炜在1994年创办成立天天快递。

这可真是“不是一家人,不进一家门”。

“万通六君子”的江湖传奇

“哥不在江湖,但江湖还流传着哥的传说”,用这句话形容地产界纠葛半生的“万通六君子”再合适不过。

1.“珠联璧合,成立海南万通”

  上世纪九十年代初,中国市场经济刚刚确立,下海经商大潮如日方升,六个年仅二十四五岁的年轻人凭着一腔热血,从天南海北聚首海南,携手成立万通,成为最早的一批“中国合伙人”。

  1991年6月,冯仑等人在海南成立了海南农业高科技投资联合开发总公司(即万通前身),王功权担任法人代表和总经理,冯仑为副董事长,王启富、易小迪、刘军为副总经理,潘石屹1992年初加入万通,最初是总经理助理兼财务部经理,后被提拔为副总经理。

2.“分道扬镳,各自精彩人生路”

天下之事,合久必分,分久必合。

  在万通成立之初,地产界各项商业体制尚在混沌之中,在第一次界定合伙人利益关系时,冯仑等人采用的是水泊梁山“座有序,利无别”的模式,即职务虽有差别,但利益平均分配。

这种分配方式颇具江湖义气,但“金钱至上”的商场更甚“义气至上”的江湖。

正如一山不容二虎,万通六君子也逃不过“分道扬镳”的境遇。

  1995年3月,万通六君子开始了“分手”计划:王启富、潘石屹和易小迪率先离开;1998年,刘军离开;2003年,王功权离开。万通六君子就此分手,各自为政。

  但几位大佬在分道扬镳之后,并非似小情侣分手一般要死要活哭哭啼啼。他们的“分手”最终都成就了更好的自己:

  冯仑依旧固守万通地产、潘石屹成为“圈里圈外都红透了”的中国最大的房地产发展商SOHO中国的董事长、易小迪创立了阳光100置业集团有限公司,这三位大佬依旧坚守在地产界一线;而王功权成为了知名的风险投资家,王启富和刘军也在其他领域开创了一番事业。

3.“再聚首,妻离子不散,家破人未亡,苦大没有仇”

  从珠联璧合到分道扬镳再到重新聚首,历经商海浮沉,曾经叱咤地产界的万通六君子如今都已过不惑之年。

  2013年,王功权女儿大婚,万通六君子悉数到场。婚礼现场,冯仑动情说到,“万通六君子,妻离子不散,家破人未亡,苦大没有仇”,这应该是对他们过往数十年恩怨相伴的革命友谊最好的注解。

“据说,搜狐盛产CEO”

  如果说地产界的“万通六君子”缔造了一代商界传奇,那么在目前竞争激烈的视频网站圈内,也存在一个神奇的江湖,而处在这个江湖中心的,就是在第一代互联网浪潮中站稳脚跟的搜狐网。

因为,如今大众所熟知的优酷网,人人网,酷6网,爱奇艺等各大王牌网站的创始人都来自于同一个地方——搜狐。

优酷网CEO古永锵曾是搜狐第一个高管。

  1998年8月份,搜狐网的创始人张朝阳拉拢当时任富国集团副总裁的古永锵进入搜狐,任高级副总裁兼CFO,在搜狐上市后,古永锵又历任首席运营官和总裁。

2004年底,古永锵和张朝阳分道扬镳,2005年11月便创办优酷网。

古永锵的“独立门户”对当时在搜狐工作的李善友影响很大。

  李善友和古永锵一样,是搜狐网的元老级员工,从人力资源部总监一直到高级副总裁,李善友在搜狐奋战了五年,经历了收购ChinaRen、企业裁员、企业文化建设、人力资源管理系统建设等工作。从搜狐辞职后他创立了中国第一视频分享网站——酷6网,担任酷6网的CEO。

  而被搜狐网以400万股股票收购的ChinaRen的创始人陈一舟,随着ChinaRen一起进入搜狐,担任搜狐公司副总裁,但陈一舟不堪拘束离开搜狐,之后创办了千橡集团,2010年12月,千橡互动更名"人人",旗下包含现如今大众所熟知的 人人网。

  同样因被收购而进入搜狐网的还有龚宇。龚宇1999年创立了焦点网,2003年11月带领焦点网及其管理团队进入搜狐公司,2007年2月6日,晋升为搜狐公司COO(首席运营官)。但2009年年初,龚宇便离开了搜狐,2013年,百度收购PPS,视频业务与爱奇艺合并,龚宇任新 爱奇艺 公司创始人、CEO。

  除了这几位从搜狐走出来的CEO外,还有搜狗公司CEO王小川,曾经担任搜狐CTO(首席技术官);2008年出任56网CEO的王建军曾经在搜狐担任副总裁职位。

  和桐庐帮的快递风云一样,尽管这些视频网站的大佬们出自同一家视频网站,出走后也不约而同的干起了同一职业,但他们之间的竞争非常激烈。

“毕业后不能找工作,这所美国常青藤大学是什么神操作?”

  如果有学校对你说,毕业之后你不能去找工作,否则拿不到毕业证,你肯定以为这家大学太不靠谱。但是,在美国斯坦福大学,这样的情况却是完全合理合法并且大受欢迎的。

  硅谷是全世界高新技术产业的圣地,而斯坦福大学被称为硅谷的“心脏”,这不仅是因为两者在地理位置上相邻,更源于斯坦福大学的创新创业教育体系为硅谷提供了大量高新技术人才,斯坦福大学的师生及校友也在硅谷创建了很多高科技产业,包括苹果、谷歌、普惠、雅虎、思科、甲骨文等,所创造的产值占到硅谷产值的50%—60%。

  除了在硅谷创业的一批学生之外,还有许多大众所熟知的品牌创始人都毕业于斯坦福大学。如耐克(NIke)的创始人菲尔·奈特(PhilKnight),据他所说,自己在斯坦福上学时就已经有了成立耐克品牌的念头,另外还有美国服装巨头GAP集团创始人杜丽斯·费舍尔;微软公司前首席执行官兼总裁史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)等等。

  斯坦福大学的创新创业教育始终走在世界前列,他们允许师生每周有一天到公司兼职,甚至可以脱离职位1—2年到硅谷创立公司,学校依旧保留其职位。这些前沿性的教育理念,创新精神以及文化氛围,成就了硅谷的神话。

 


作者天宇科技 - 商业模式新变局:公司背后的朋友圈

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